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真人CS镭战规则:
1、攻防战场∶守方有一定的防守范围,守方不得跨越此范围,而攻击方只可往前进,不得向后退,直到一方全数阵亡为止。
2、狙击战∶场内设有中线,双方均不得越中线,越中线者以阵亡论,是一种入门及熟悉枪械的项目。
3、歼灭战∶ 场内没有任何界线,也无禁区,使用各种方式歼灭敌方为主,是进阶的入门项目。
4、阵地夺旗战∶守方的防守范围内有一支军旗,守方要保护军旗,不得被攻方拿到,如旗被攻方拿到,则守方任务失败,攻方如被守方歼灭,则攻方任务失败。
5、保卫将领∶守方首要任务为狙杀攻方将领,守方不需选将领,如守方成功狙杀攻方将领,则攻方任务失败,反之,如攻方将将领安全护送到指定地点,则守方任务失败。
6、抢攻汉堡高地∶由卫冕队选择固定阵地或军旗、由挑战队进攻,如卫冕队被挑战队突破防线或抢到军旗,则挑战队胜,守方卫冕队人数一定要少于攻方挑战队人数。
7、烈火悍将∶由极少数人对抗大多数人,采歼灭战模式进行,是对有经验,有信心的战士的一种极大挑战。
谈到团建,一直是公司让HR头痛的问题,主要原因就是,一方面员工讨厌团建,另一方面老板却乐此不疲。如何平衡老板和员工是一个大问题,还有就是现在的年轻人都反感团建,今天小编就来给大家说说年轻人喜欢的团建有哪些特点,HR们千万不要错过哟!首先谈到的一点,就是员工参加团建,如果是不情愿参加的话,再好的团建也会大打折扣。如何让员工自然参加,就是不占用休息时间,这一点说起来容易做起来是比较难的,很少有公司能够做到这一点,对于这个问题,如果不能避免占用休息时间那就要在员工手上工作不那么繁忙的阶段进行团建,可能会让我们的员工参加!
那为什么说真人CS是公司团建的不二选择呢?因为真人CS是一种难得的人越多就越好玩的活动,不仅不会因为人多而让人丢失作为个体的体验感相反,人数越多,活动中遇到的变数也就越多,趣味性也就越强,也就更容易发出人们内心潜在的团队精神与合作意识而这正好与公司团建的目的不谋北京拓展公司排名前十名有哪些企业而合!再加上过程中强烈的对抗性和不可预知性,随着过程的深入,会愈加激发出员工的独立能力、自信心和责任感,进一步锻炼员工的抗压能力,磨练员工的意志力,强化员工换位思考的能力,挖掘员工的内在能量同时作为一个团体拓展活动,真人CS可以有效增加团队成员之间的沟通,促进形成积的团队氛围,提高团队成北京拓展公司排名前十名有哪些企业员分析和解决问题的能力,发掘成员身上的优秀品质,增加团队成员之间的向心力等等。
公司团建是一个有效的沟通过程。在该过程中,参与者和推进者都会彼此增进信任、坦诚相对,愿意探索影响工作小组发挥出作用的核心问题。通过自我管理的小组形式进行,每个小组由一组员工组成,负责一个完整工作过程或其中一部分工作。现在很多用人单位会组织团建活动,来促进员工之间的关系,员工之间更加融洽,不仅是游玩享乐还能通过团队活动让员工之间成为朋友,更有向心力,团结互助为企业认真工作。通过一起玩,增加队伍的感情,建立起团队默契的合作。
今天享补充几个形式相对新颖的团建形式可以参考下选择相对新颖、逼格高的活动形式1、陆地冰壶:陆地冰壶这项新型绅士运动,这两年新出的一个高雅有趣的新颖团建项目,是冬季奥运项目冰壶(Curling)的普及版,可以给企业带来更多向往多元、自由、开放、快乐的体验拓展棒球团建:体育与团建相结合,棒球本身是一项强调团队意识的运动,能以团队之名振奋人心的事,便是行动之前的集体呐喊,棒球被誉为“竞技与智慧的结合”是一项集智慧与勇敢、趣味,与协作于一体的集体运动项目
医疗阵亡后,小遥控器将被教练收回,同时攻方将失去恢复生命值的资格。在20分钟内,攻方成功占领守方阵地并歼灭阵地上的敌军,视为攻方胜,否则视为守方胜。在战役开始前,两军人员需各自进入本方指定阵地,且不得进入中间缓冲地带,战斗指令开始方可进攻。战役进行过程中,两军人员均不得脱离战场,进入非战区域,否则视为阵亡。战役过程中,阵亡的人员摘下头盔,手举枪支离开战场到达指定“烈士陵园”集合,如阵亡者未按规定操作,将取消下一场战役战斗资格。