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如今的公司为什么要开展团建的工作,原因很简单就是打造一支强大的团队,肯吃苦,能打艰苦战斗的队伍。任何一家企业都需要通过硬件和软件全方位的打磨这样一支队伍,让员工有归属感、认知感、向心力,才能真正为公司带来核心价值。
团建的含义
团建顾名思义就是团队建设,可以包含团队的文化建设、团队精神建设或团队福利建设等等,无论是初建团队,还是成型团队,想要打造战无不胜的舰队,一定离不开团队建设。
团建的目的
1、通过各种各样的团建拓展活动来丰富员工们的业余生活,调节工作压力,作为一种员工福利也能同时增加员工与员工之间的情感、和员工与公司之间的情感,这类的团建能够劳逸结合。
2、通过团建拓展培训激发员工的潜能与认知,彼此赋能,提升团队合作精神与拼搏精神,增加员工之间的彼此了解和凝聚力,从而将更有效的投入到工作中,实现公司业绩在每个阶段的更大化。
团建的意义
1、团队建设可以明确团队的目标,提升员工的团队精神和团队意识。通过明确的分工合作,提高团队共同面对问题时的处理能力,锻炼团队为了共同的目标而相互配合,更好、更快的完成任务。
2、可以提升团队的凝聚力。可以增进员工间的相互了解,让员工之间相互包容、相互信任,让队员之间相互尊重,从而拉近员工之间的关系,让个人组成一个更加紧密的整体。迅速让一个团队变成一个人。
3、能激励团队。团队精神让队员之间认识到个体的差异性,可以让团员去相互学习对方身上的优点,努力的向更好的方向进步。当团队完成某项个人无法完成的任务时,又会反过来激励团队,增强团队凝聚力。
4、协调团队中个人的关系,增进队员间的感情。当有矛盾时,队员和团队中的“领导者”会想法协调。队员也会为团队的利益而放缓个人的矛盾,以大局为重。共同面对一些难题后,队员之间会更加默契,增进队员之间的感情。
夺旗的方法为:首先攻到非已方旗帜下拍打旗下领队的肩头,此时领队开始计时,如果夺旗者在10秒坚守在旗下而未被击毙将视为夺旗成功,领队将用对讲机通知其他领队宣布:“某队夺取某旗。”胜利方式:是一队将三面旗帜占领或某一方击毙了对方的医疗。(如果到达规定时间双方并未分出胜负,将判定已夺取了两面旗帜的一方胜利。)6.注意事项:1、旗帜为固定目标不可移动或隐藏。2、者生命不得超过三条。3、旗帜是可以反复争夺的,只有当旗帜被一方占领时才可判结束。
战场区域:固定场地,双方分别在两边 攻击方式:互相对攻。间谍的选取:双方队员背靠背站好,除队长外队员都带上眼罩(教官监督下),双方队长在教官引领下分别在对方的队伍中选出一人作为间谍,潜伏在对方的队伍中,确保帮助对方消灭自己队友并不被发现。间谍只有自己和对方队长知道。战斗开始后,间谍要发挥作用,尽力帮助己队取胜。获胜方式:消灭对方,结束后队长要找出间谍战斗时间:30分钟
定向越野别称户外定向、定向寻宝、寻宝、夺宝奇,定向越野运动是一项精英人才体育运动,它富于挑战,勇于尝试从未被尝试过的方案。活动使参与者在定向中的锻炼自己,不仅能强健体魄,而且还能培养人独立思考、分析、解决问题的能力,良好的逻辑思维能力,团队合作能力,以及在体力和智力受到压力,需要作出迅速反应、果断决定的判断能力根据其适用的场景及要求不同,定向越野一般可分为以下几种类型:这是定向运动比赛中组织方法比较简便,开展为广泛的一种。由于其比赛的成败全在于个人的识图用图、野外定向和奔跑能力的强弱,因此适于各种年龄、性别的人参加。
1确定边界:限定四周边界,在限定区域内划出中线,两方分别位于两侧夺旗的具体内容:在场地内设置红、黄、蓝三面旗帜,三面旗帜好呈三角形配置。每面旗相距150至200米,旗与旗之间须有树林或建筑物遮挡。要做到无论站在哪面旗帜下都不看到其他两面旗帜,每面旗下都有一名手持对讲机的领队。两方各配备一名医疗(VIP),在中医疗须用红外遥控器进行设置。出发点,任务:开始时,红、蓝两队各从红、蓝旗下出发,双方的任务都是保卫已方旗帜夺取对方和第三方旗帜。